В соответствии с законодательством, в настоящее время отсрочка предоставляется инвалидам всех групп, временно непригодным к военной службе на основании заключения ВВК, а также призывникам, ухаживающим за близкими родственниками-инвалидами или пожилыми членами семьи, при условии отсутствия других родственников, способных взять на себя эту обязанность.
Родители, имеющие нескольких детей, также могут рассчитывать на отсрочку, если у них нет непогашенных алиментных задолженностей. Это право распространяется на тех, чьи близкие родственники погибли, пропали без вести или участвовали в боевых действиях в условиях военного положения или АТО.
Кроме того, студенты, обучающиеся на уровне, превышающем ранее достигнутый, а также преподаватели и научные сотрудники, работающие не менее 75% от полной занятости, имеют право на отсрочку.
Также отсрочку получают работники предприятий, признанных критически важными для функционирования государства.
Тем не менее, предприятия, отнесенные к критическим, обязаны подтвердить свой статус до 28 февраля 2025 года. Они также должны перерегистрировать сотрудников, которые ранее получили отсрочки от мобилизации в этой категории.
Как указывают юристы, несоблюдение этих требований приведет к аннулированию отсрочек, ранее предоставленных работникам этих организаций.
Это означает, что если критическое предприятие не подтвердит свой статус или не перерегистрирует свой персонал в соответствии с новыми правилами, его сотрудники больше не будут иметь защиты в виде отсрочек.
Эксперты в области права подчеркивают важность того, чтобы как работодатели, так и сотрудники принимали все необходимые меры для обеспечения соблюдения этих новых норм, чтобы избежать возможных негативных последствий.